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Mes recherches concernent particulièrement les secteurs d'activités :
Bonjour,
Je souhaite mettre mes compétences administratives complétées par des compétences en ressources humaines au service d'un poste de COMPTABLE et/ou FORMATRICE et/ou CHARGE DE MISSION et/ou ASSISTANTE DE GESTION...
Je m'adapte facilement ayant travaillé dans des univers , secteurs et postes différents et je suis à l'aise avec l'informatique.
Mission : Remplacement d'une salariée en congé maladie.
Mise à jour de la comptabilité d'une association gérant 6 crèches de Lyon et sa région de janvier à juin 2008. Respecter les procédures, notamment la comptabilité analytique.
Moyens : Un poste de travail avec un ordinateur, XP professionnel, écran 17 pouces, logiciel AIGA.
Bilan : J'ai remis la comptabilité à jour en 4 semaines.
Mission : Remplacement d'une salariée en congé parental.
Saisie de 6 mois de comptabilité et bilan de l'exercice 2007en 3 mois.
Gestion administrative de l'association : un siège social gère 2 structures petite enfance (une crèche et une halte garderie). Organisation d'élection de délégués du personnel, de l'assemblée générale, des relances...
Moyens : Je travaille seule dans un bureau avec téléphone et ordinateur. Je travaille en collaboration avec la présidente à l'aide d'MSN et du téléphone, elle passe au bureau à ma demande pour signer.
Je travaille sur le logiciel ISACOMPTA.
Bilan : J'ai établi le bilan en collaboration avec l'expert comptable.
J'ai organisé les élections de délégués de personnel.
Mon contrat est prolongé pour assurer la saisie de la comptabilité du 1er trimestre 2008 jusqu'au retour fin mai de la titulaire du poste, actuellement en congé parental.
Conseil Régional Rhône Alpes
Mission : Embauché pour 3 mois au départ le contrat a été renouvelé jusqu'à 16 mois (maximum en CDD à la région).
Mettre en place une procédure pour suivre les opérations concernant la construction et la réparation des lycée.
Transférer les montants du 238 au 2313;
Transférer les montants du 2313 au 21.
Tenir compte des directions concernées par le patrimoine et de la paierie régionale.
1ère phase:
Etat des lieux car le poste n'existait pas avant cette mission-
Fixer des objectifs -
Contacter les partenaires concernés par le patrimoine.
2ème phase:
Objectif:Suivre 3 types de dossiers (les dossiers en cours - les dossiers à régulariser - les dossiers achevés) -
3ème phase:
Elaborer et rédiger une procédure pour la continuité du suivi.
Moyens : Mission réalisée en autonomie avec des rapports réguliers au supérieur hiérarchique.
Poste informatique connecté en réseau permettant d' accéder à internet, aux applications utiles à la mission, la suite MSoffice.
Nombreux échanges avec les responsables et les gestionnaires des directions patrimoniales afin d'élaborer la procédure et obtenir les informations opérationnelles.
Bilan : La procédure est en place, elle est rédigée mais je n'ai pas eu le temps de la valider.
MICROFAC - Ingénierie
Mission : Participer à la contruction d'un outil de suivi pour une formation à distance en comptabilité pour des agriculteurs.
Moyens : Réalisation en partie à distance.
Bilan : Un classeur du suivi utilisé actuellement par des stagiaires.
AFPA - animation
Mission : Public:Assistant Comptable Gestion-Niveau 4.
*Intervention EXCEL pour la gestion.
*Fiscalité - Impôt sur les sociétés.
AFPA - accompagnement
Mission : Public:DELD, TH, FLE...
Accompagner en binôme 2 groupes.
CPF-Consolidation de Projet de Formation
Découverte des métiers du bâtiment -
ORT - animation
Mission : Intervention sur Windows + Internet dans une formation de secrétaire comptable.
QUERCY-BAS-ROUERGUE
Mission : Secteur commerce en gros de viande.
Tenir la comptabilité courante ainsi que la préparation des écritures d'inventaire.
Comptabilité fournisseurs, gestion de la trésorerie.
Etablir les déclarations fiscales et sociales.
Formation des nouveaux salariés.
Moyens : Création d'une procédure pour former les salariés, notamment sur l'ERP VIF.
Création tableaux sur Excel pour suivre les marges hebdomadaire d'un secteur.
Macro pour analyser les frais mensuels.
Bilan : Suivi de la comptabilité générale d'une PME de 10 salariés
Formation d'une dizaine de salariés
AGOH
Mission : Révision bilan pour la société-Tenue comptabilité courante + échéances fiscales et sociales.
Budget prévisionnel pour clients-
Moyens : Télétravail à Cannes à domicile pour une société en Lozère.
Bilan : Société en difficulté.Licenciement économique avant d'avoir réalisé tout les objectifs.
AUTO loisirs
Mission : Tenir la fonction administrative d'un garage de 4 salariés.
De l'accueil à la sortie des comptes annuels.
Moyens : Tenue manuelle de la comptabilité, des stocks.
Rédaction factures et courriers.
Bilan : Respect des échéances fiscales et sociales-Satisfaction des clients
Depuis Octobre 2007
Formation sur le logiciel SAGE 100 et une remise à niveau sur la paie (réalisation des bulletin de paie, contrat...)
Formation continue en cours du soir et à distance.
Septembre 1996 - Août 1997
Technicien Supérieur en comptabilité et finances-niveau BTS pour la partie tecnique-analyse financière/écritures bilan/compta analytique/
Août 1992 - Septembre 1993
Comptable d'entreprise-Formation niveau bac permettant de tenir une comptabilité de PME/PMI comme comptable unique.
Depuis Février 2005
3 CCP obtenu (ANIMATION - ACCOMPAGNEMENT - INGENIERIE).
Spécialisation :FORMATRICE ADULTES
Septembre 2006 - Septembre 2006
Perfectionnement EXCEL par atelier d'auto-formation.
Septembre 1988 - Août 1989
Formation permettant de travailler en animation avec tout type de public dans des structures de tourisme.Création d'un conférence sur Cocteau.
Spécialisation :Option touristique
Septembre 1976 - Juin 1977
BAC A4-Philo lettre-Puis l'anée suivante 1ère année de droit Paris V-
De 1991 à 1998 : Participation active comme trésorière puis présidente de l'association.
Cannes Réseaux-(Mise en relation de personnes pour échanger des savoirs)
Mise en place et suivi de la comptabilité
Animation de l'équipe d'animation
Entretiens d'embauche
Entretiens avec les nouveaux adhérents
Organisation et animation de réunions
Je fais partie du conseil d'administration du centre social de la Mulatière depuis juin 2006 -
En 2004 et 2005 j'aidais des enfants pour leur devoirs une fois par semaine -
Depuis 2006 j'anime des cours d'initiation à internet et informatique pour un public en majorité sénior.
J'ai suivi, fin 2007, une formation pour les administrateurs de centre social.
7 et 8 décembre 2007 à Grigny
Participation à la rencontre concernant les Techniques d'Information et de Communication(TIC). L'association "la maison" invite des porteurs de projets qui intègrent les nouvelles technologies dans un souci d'amélioration des relations humaines.
J'avais déjà assisté à la première rencontre en 2005.
Participation à un forum sur le tutorat dans la formation à distance depuis novembre 2005.
De 1990 à 1992-Divers emplois comme animatrice (Halte garderie-VVF-Vacances bleues)avec enfants/ados/adultes et personnes agées-
Accompagnements excurtion