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Los sectores que me interesan más específicamente son:
Mis objetivo es poder contribuir con mi experiencia laboral al mejor funcionamiento de una empresa para el logro de sus metas, mi motivación es poder dar lo mejor de mi en las funciones encomendadas y crecer tanto dentro de la empresa como profesionalmente.
Misión: Mi misión: Planificar, Dirigir, coordinar las actividades del Departamento de Mercadeo.
Mi función General: Gerenciar y gestionar las ventas de todos los productos de la empresa a nivel nacional y el liderazgo en nuevos proyectos.
Mis Funciones Específicas:
Establecer Metas de ventas
Presentar reporte de resultados de ventas
Realizar reuniones con
vendedores.
Revisión de pedido.
Análisis y gestión de nuevos mercados.
Visitar Clientes.
Actualización y capacitación.
Dirigir todo nuevo proyecto.
Mis Objetivos:
Alcanzar presupuestos de venta anual.
Identificar, controlar y corregir posibles problemas de ventas.
Motivar a vendedores para alcanzar los presupuestos de venta.
Contribuir al logro de los objetivos generales de la empresa.
Consolidación a nivel nacional y alcanzar nuevos mercados.
Mantener informado y orientado a nuestros clientes sobre las nuevas tendencias de nuestros productos y servicios.
Posesionar nuevos productos o servicios.
Misión: Planificar, Dirigir, coordinar las actividades del Departamento de Administración.
Gerenciar y gestionar lo administrativo y todos los servicios de atención al cliente así como la compra de materiales y repuestos.
Muebles y Afines García
Misión: Planificar, Dirigir, coordinar las actividades del Departamento Administrativo y atención al cliente.
Valentin Flores y Compañia
Misión: Planificar, Dirigir, coordinar las actividades de la Sub Gerencia de Servicio de Mecánica Automotriz.
Mi función General: Gerenciar y gestionar las reparaciones de todos los vehículos y la atención al cliente.
Agosto 1981 - Diciembre 1987
Ingeniero Industrial
Agosto 1978 - Junio 1981
Bachiller en Ciencias y Letras;
High School
Enero 1976 - Junio 1978
Junior High School
Febrero 1969 - Noviembre 1975
Escuela Primaria
Buen manejo de conflictos.
Buenas relaciones interpersonales.
Buen poder de persuasión.
Observador y planificador.
Facilidad de expresión.
Buen negociador.
Capacidad de realizar reportes de ventas y mercadeo.
Ordenado, respetuoso, proactivo, educado, positivo, activo, no conforme, con capacidad persuasiva y capacidad de vencer el no.
1. Curso de Estudios de Tiempo y Rendimiento, Instituto Nacional de Formación Profesional (INFOP).
2. Curso de Control de Producción (UNAH) Dirección de Extensión Universitaria.
3. Seminario de Seguridad Industrial, Colegio de Ingenieros Mecánicos, Electricistas y Químicos de Honduras.
4. Curso de Estudio de Factibilidad (INFOP).
5. Curso de Capacitación Administrativa para pequeños empresarios, impartido por el Centro Asesor para el Desarrollo de los Recursos Humanos de Honduras (CADERH).