Jeunes talents : Atos recrute par concours
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Atos organise un concours de développement d'application en direction des étudiants universitaires. Un bon moyen de repérer les futurs talents de l'industrie, particulièrement dans le secteur de la mobilité.
Le recrutement des ingénieurs développeurs relève de la gageure en France (et pas seulement pour des questions administratives d’embauche de profils étrangers comme en témoigne Additeam). Du coup, chaque entreprise IT élabore une vraie stratégie pour séduire les profils indispensables à la continuité de leur activité.
Dans cet esprit, Atos lance son « Atos IT Challenge », une compétition visant à repérer les futurs talents des technologies de l’information issus de 26 universités en Allemagne, Espagne, France, Inde, Pays-Bas et au Royaume-Uni. Les candidats sont invités à concevoir, programmer et créer des prototypes d’applications mobiles intelligentes. « Les équipes de deux à cinq personnes seront encadrées par les membres de la Communauté Scientifique d’Atos – réseau international composé des meilleurs ingénieurs d’Atos au nombre d’environ 90 », explique la SSII.
Publié par Sophie le, 25 Octobre 2011 | Ajouter un commentaire
Recrutements insolites par l'Express
De nombreux exemples de ce diaporama ont été abordés sur ce blog, mais le récapitulatif des expériences est toujours intéressant à parcourir. Poker, speed-recruiting ou télé-réalité: les recrutements les plus insolites
Publié par Sophie le, 25 Mai 2011 | Ajouter un commentaire
EDF recrutera 4 600 personnes en 2011 en France
En 2011, le groupe EDF prévoit 4 600 embauches supplémentaires en France dont 1 500 postes de cadres afin d’accompagner ses projets de développement en France et à l’international et de relever l’enjeu décisif du renouvellement de ses compétences face au départ à la retraite de 25 à 30 % ...
Publié par Sophie le, 16 Mars 2011 | Ajouter un commentaire
Web TV, support à la mode pour Altran et l'AFPA
Altran lance une web TV dédiée au recrutementAltran, spécialiste du recrutement d’ingénieurs, lance sa web TV dédiée au recrutement. Baptisée Jobcast, elle propose des contenus et des échanges aux candidats désireux de découvrir le groupe et l’ensemble de ses métiers."Nous avons conçu Jobcast comme un dispositif haut de gamme directement adressé aux candidats jeunes diplômés et ...
Publié par Sophie le, 16 Mars 2011 | Ajouter un commentaire
Le recrutement en 4 leçons d'après Sapiance RH
"Sapiance RH, cabinet de recrutement a décidé de dépoussiérer l'image mystérieuse et parfois prétentieuse de l'univers de la chasse sous l'angle de l'humour." Réalisées par l'agence Cain et Abel ces vidéos sont une réussite.Cependant quel est le plan de communication pour les faire connaître ? Je suis tombée dessus au hasard ...
Publié par Sophie le, 8 Février 2011 | Ajouter un commentaire
Mais qui est Super Candidat ?
Une histoire qui commence avec un teasing sur le web mais est complétée par de véritables actions marketing IRL...Mardi prochain le 8 février le voile devrait être levé. Tout le monde en parle alors nous n'allons pas re-éditer ce qui a pu être dit sur ce maintenant fameux candidat mystère ...
Publié par Sophie le, 5 Février 2011 | Ajouter un commentaire
Le meilleur job du monde avec Last Minute, la suite
Nous vous avions parlé de l'opération de recrutement de "testeur d'expérience" il y a quelques mois :http://www.easy-cv.com/blog/2010/06/11/meilleur-job-de-l-annee-lastminute/ Vous pouvez maintenant suivre l'élu via Facebook ici : http://www.facebook.com/notes/lastminutecom-france/nous-avons-choisi-notre-testeur-officiel-dexperiences-/458677451837
Publié par Sophie le, 20 Janvier 2011 | Ajouter un commentaire
Poker et recrutement, un couple à la mode
Depuis plusieurs mois différents évènements de recrutement se sont produits sous la forme surprenante de tournois de poker.En 2008 Datavance ouvrait le bal avec 50 ingénieurs informatique invités, en septembre 2010 c'était GFI qui proposait des soirées Speed Recruiting Poker en province, et c'est maintenant l'agence H, agence de pub filiale du ...
Publié par Sophie le, 2 Novembre 2010 | 2 commentaires
Petit rappel de bonnes pratiques sur Facebook
Comme le souligne l'article du Figaro intitulé "Quand Facebook et emploi ne font pas bon ménage", l'utilisation du réseau social actuellement le plus vaste au monde interroge bien des professionnels du recrutement. Aussi nous vous invitons à prendre connaissance de l'existence et du contenu de la "Charte réseaux sociaux, Internet, ...
Publié par Sophie le, 8 Septembre 2010 | Ajouter un commentaire
Vidéo de recrutement de Numéro10 : viral pour viral
Surfant sur la vague des "meilleurs job du monde" l'agence de branding et de communication, basée à Bern, a lancé pour recruter un graphiste et un account executive une vidéo quelque peu décalée. Vous en saurez plus en consultant l'interview de Renée Bäni disponible sur le site Doppelganger.name transcrite par Lilian Mahoukou ...
Publié par Sophie le, 12 Mai 2010 | Ajouter un commentaire
